Tokom 2015. godine Komisija za slobodu vjere Rijaseta Islamske zajednice u BiH primila je 25 prijava narušavanja slobode vjere. Kada je riječ o tržištu rada, one se uglavnom fokusiraju na dva glavna pitanja. To su (ne)mogućnost obavljanja namaza u radnom vremenu (uključujući i džuma namaz), i nošenja hidžaba.
Ustanovljeno je da se kao glavni problem ispostavlja nerazumijevanje razlike kod poslodavaca između sekularnosti i prava na slobodno ispoljavanje vjere kod zaposlenika.
Šta je sloboda vjeroispovijesti ili vjere, saznaćemo u rubrici ŠtaAko&Kako koju je pripremio Sedin Salić.
O slobodi vjeroispovijesti ili slobodi vjere, razgovarao je sa Đermanom Šeta, magistricom religijskih studija i predsjednicom Komisije za slobodu vjere Rijaseta Islamske zajednice u Bosni i Hercegovini.
(razgovor počinje na 1:25)
Šta obuhvata ta sloboda?
Obuhvata li pravo na izbor odijevanja u skladu sa propisima svoje vjere?
Obuhvata li i pravo na nošenje brade?
Šta je sa pravom na obavljanje namaza?
Postoje li prava na vjerska obilježja?
Šta su vjerska obilježja? Jesu li definisana i ako jesu, ko ih definiše?
Odgovore na ova i brojna druga pitanja poslušajte u priloženom snimku.